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3月11日下午，上海市律師協(xié)會勞動法業(yè)務研究委員會在市律協(xié)第一會議室成功舉辦2016年第三期月度沙龍活動。本次沙龍主題為“勞動法大數據實務探討”，關鍵詞：調崗調薪、不能勝任工作、客觀情況發(fā)生重大變化。由北京市隆安律師事務所上海分所仇少明律師主持，近30名勞動法業(yè)務研究委員會律師參與。
仇少明律師首先介紹了在大數據背景下，勞動法專業(yè)律師應采納的兩種分析方法，即個案分析及大數據分析，并具體介紹了其團隊在進行大數據分析時所采用的具體方法：數據收集、信息歸納、知識儲備、實踐運用。其后，仇少明律師以“調崗調薪”、“不能勝任工作”、“客觀情況發(fā)生重大情況”為例，結合具體案例介紹了在大數據分析中以關鍵字為指引檢索具體案例的成果。仇少明律師提到，對全國成千上萬份的裁判文書進行大數據分析，花費的時間與經歷無疑是巨大的，但其得出的概率統(tǒng)計值可以為我們分析具體個案提供一定的參考方向。
之后，與會律師分別就分享的內容提出了自己的看法，并結合自己的實際辦案經歷就“調崗調薪”、“不能勝任工作”、”客觀情況發(fā)生重大變化”進行了激烈討論，整個沙龍活動氣氛熱烈。
滬公網安備 31010402007129號
